Tupla.

Totta kuten, sanot. Hieman epätoivoinen olo sen suhteen, että tähän joki aktivisti tarttuisi (ja minun em. viestiin korjaus 100MEUR menee ostajalle.)

Jostain syystä KH Groupin nimitysvaliokunta halusi muuttaa jo tammikuussa antamaansa esitystä hallituksen uudesta kokoonpanosta. Kimppaan tarvitaan myös Carl Haglund, Veritaksen toimitusjohtaja, entinen RKP:n puheenjohtaja ja ministeri. Tiedote lisänimitettävästä ehdokkaasta tuli tänään. Haluan olla positiivinen suht. merkittävällä KHG-omistuksella, että onhan tässä jokin perusteltu järkisyy. Keksiikö kukaan, mikä se voisi olla?

Aki Pyysing wrote:

Tietoevry pettää aina. Tosin tekivät kaupan, vaikka lupasivat, mutta 300M divestointi meni 200M alle anaalien odotusten.

Osake roikahti yllättävän sovinnolla sen verran kuin 200M/118M osaketta mitä kauppa meni alle odotusten.

Audiocastissa eilen Tietoevryn virkamiesjohto tarjosi pienen helpotuksen kaikille meille itsepetokseen taipuville, ml. analyytikoille, kun 100M vuokrasopimusvelkoja siirtyy myös myyjälle. Eli saatiin teknisesti EV 400M arvoinen kauppa. 

Ei tätä iloksi muuteta, mutta minä ja muut valtion tietokonekeskuksen osakkeenomistajat olemmekin joko masokisteja piensijoittajia tai tulosvastuuttomia eläkeyhtiöitä... tai solidiumeja sun muita säätiöitä, joille osinko% tuo tulosrahat kesämökin saunaremppaan. Virkistyspäivänä sitten paremmat löylyt.

Harmittaa. Toiveiden varaan ei saisi jäädä jumittamaan mihinkään sijoituskohteeseen, mutta josko tähän yhtiöön iskisi joku merkittävä aktivistisijoittaja?

Tässä pitää ehkä odottaa perjantaille 21.3., että tilinpäätöksen kautta saa selvyyden Indoorin taseen tilanteeseen. Mutta alaspoljetun KH Groupin pörssikurssin kautta katson tätä asiaa positiivisesti, siis nykyisellä hintatasolla. Kirjoittelin juuri mininäkemykseni tuonne osakekeskustelun puolelle. En nyt toista sitä tähän.

KH Groupin edeltäjä Sievi Capital osti vuonna 2017 Asko&Sotkan 52,9%:n omistusosuuden 21,4 MEUR sijoitussummalla. Juhannushumun tiedotteessa 20.6.2017 yhtiö kertoi, että enemmistön osto on "Sievi Capitalin suurin yksittäinen sijoitus". Maailma muuttui ja nyt ollaan tilanteessa, että Indoor on taas kaupan ja toivottavasti jo neuvotteluja on jo tehty. Mutta huomattavasti halvemmalla Indoor lähtenee taholle, joka suostuu riskikapulan ottamaan.

Pointtini on, että kannattaa pitää mielessä nyt halvemmalla myytävään KH Groupin (nyt noin 58%) osuuteen liittyen, että tästä ymmärtääkseni syntyy konsernille verohyödynnettävää tappiota. Eli myynnin seuraamukset tuovat myös verohyötyjä tulevina vuosina. Korjatkaa, jos olen jättänyt tässä jotain juridiikkaa huomiotta (Sievi sijoitusyhtiö muuntui KHG monialayhtiöksi, onko merkitystä verovähentämisessä tulevina vuosina?). Siksi en näe tätä ihan niin synkkänä tapahtumana, vaikka merkittävän 29 MEUR alaskirjauksen lisäksi myyntihinta voi olla melko alhainen.

Lisäksi laskelmissa (tai kauppahinnassa?) pitää muistaa, että KH Group antoi Indoorille pääomalainaa 2,8 MEUR vain reilu vuosi sitten. Mitä sille käy?

Vanha Indoorin ostotiedote (06/2017):

https://view.news.eu.nasdaq.com/view?id=ba60bdae551a04e78cb51c3c0d3d3d702&lang=fi

Indoorin muutosneuvottelut päättyivät ja työvoimasta lähtee neljännes. Liikkeet yhdistetään koko Suomessa eli ilmeisesti Askon ja Sotkan väliseiniä kaadetaan riittävässä määrin, että Askoa ja Sotkaa myy jatkossa sama ja yksi porukka. Tiedotteen mukaan vuonna 2026 pitäisi tulla 10 MEUR vuosittaiset kulusäästöt näillä potkuilla ja muilla tehostamistoimenpiteillä. Tiedotteessa ei mainittu, mitä olisi odotettavissa jo vuonna 2025. Tämä on ns. viimeinen pusku saada Indoor käännettyä. Henkilöstöä tuskin enää saa karsittua tulevaisuudessa. 

https://www.kauppalehti.fi/uutiset/kh-groupin-indoor-paatti-muutosneuvottelut-162-tyosuhdetta-paattyy/ef15db03-142d-4b54-be71-3e9a5cf8300c

Veijalainen sai ilmeisesti kenkää? Jatkaa kyllä Indoorin CEO:na ja siellä työtä käänteen tekemiseksi riittää. Vaikea on uskoa, että tämä ratkaisu oli kuitenkaan suunniteltu tapahtuvaksi, kun Lauri aloitti 1.8. Uuden KH Groupin CEOn etsintä alkaa. Olikohan Preatolle liikaa Q1 ja sen jälkeinen -30% kurssilasku? Eihän tämän kevään tiedottaminen ihan putkeen ole mennyt, kauniisti sanottuna.

https://www.globenewswire.com/news-release/2024/5/14/2881112/0/fi/Sis%c3%a4piiritieto-Lauri-Veijalainen-j%c3%a4tt%c3%a4%c3%a4-teht%c3%a4v%c3%a4ns%c3%a4-KH-Group-Oyj-n-toimitusjohtajana-jatkaa-Indoorin-toimitusjohtajana.html

Kyllä Askosta ja Sotkasta eroon pääsee. Edellinen ja nykyinen CEO sekä nykyinen hallituksen puheenjohtaja ovat sanoneet, että listaaminen on mahdollinen. Indoorin kokoluokka on riittävä siihen. Nyt vaan pitää saada Indoorin kannattavuus parempaan kuntoon ja odottaa yleisen markkinatilanteen normalisoitumista sekä listautumismarkkinan viriämistä. 

Indoor sulkee Viron kolme Asko -myymälää 31.3.2024 mennessä. Tyhjennysmyynti on jo alkanut asko.ee -sivujen mukaan. Viron toiminnot ovat olleet raskaasti tappiollisia. Minulle ainakin tuli yllätyksenä, että Indoorilla on Tallinnassa myös oma kiinteistö, josta Veijalainen käytti CMD:ssä termiä "arvokas". 

ERP -hankkeen ensimmäinen vaihe on otettu tuotantoon, kuulemma onnistuneesti. Loput käyttöönottovaiheet saadaan maaliin kesään 2024 mennessä, jolloin hankkeen kulukirjaukset saadaan pois liikevoittoriviä pilaamasta. Aikaisemmin Indoorilla on ollut yksi markkinointipäällikkö. Nyt Askolle on rekrytoitu oma markkinointivastaava terävöittämään brändiä. Sotkalla menee hyvin kohtuullisesti jo nyt. Ongelmat ovat Askon puolella. 

Mielestäni tässä on monta hyvää ajuria positiiviselle kehitykselle 2024. 

Tallinnan kiinteistömyynnin aikataulutavoite on Q2/24. Siitä sadut rahavarat laitetaan vahvistamaan Indoorin tasetta.

Heeroksen uusi toimitusjohtaja muokkaa Heeroksen organisaatiota, jotta positivinen kassavirta ja positiivinen liiketulos saavutetaan vuonna 2020.

"Heeros aloittaa 24.2.2020 yhteistoimintamenettelyn tarkoituksenaan muuttaa Heeros-konsernin organisaatiota paremmin asiakasta palvelevaksi ja kääntää operatiivinen kassavirta sekä konsernin liikevoitto positiiviseksi vuodelle 2020.

Neuvotteluissa käsitellään toimintamallin ja tavoiteorganisaation vaatimia muutoksia toimenkuvissa sekä näihin liittyvää henkilöstön vähentämistarvetta.

Henkilöstön vähentämistarve on arvioitu vähemmäksi kuin 10 henkilöä. Neuvottelujen piiriin kuuluu koko Heeros Oyj:n henkilöstö."

http://www.globenewswire.com/news-release/2020/02/24/1988962/0/fi/Heeros-Oyj-Heeros-muuttaa-organisaatiotaan-asiakasl%C3%A4ht%C3%B6isemm%C3%A4ksi-ja-aloittaa-yhteistoimintaneuvottelut.html?print=1